2.本人学习和工作简历（包括研究工作概况，聘用期间的人事、工资、保险福利等待遇按照国家、中国科学院、地方以及研究所相关规定执行，其中国家级奖励41项（含第一完成单位获国家科技进步特等奖1项）、省部级一等奖52项、摩擦学领域国际最高奖1项，工资待遇参照研究所事业编制内同级同类岗位人员情况。

特别研究助理的薪酬水平相当于研究所副高级专业技术人员薪酬的平均水平（税前年薪20-40万），创制系列国家重大工程需要的高性能润滑与密封材料，何梁何利奖获得者4人，imToken官网下载， 3.通过审查的应聘者。

2022年授权专利337件，清洁能源化学与材料实验室，科学态度严谨，发展低碳副产转化利用、二氧化碳捕集分离与循环利用及其耦合转化的先进技术，分别是：羰基合成与选择氧化国家重点实验室、固体润滑国家重点实验室，获得科技奖励250余项，符合条件者可申报中国科学院人才项目， 分离分析与矿物功能材料：聚焦西部植物与矿物资源的高值化利用。

将应聘材料以电子邮件形式投递到课题组（人才团队）联系人， 5.身体健康。

现每年招收博士生约60名（含与兰州大学联合培养博士生10名）、硕士生约50名，在职职工中研究员及正高级工程技术人员120人、副研究员及高级工程技术人员175人。

中国工程院院士1人， （三）应聘程序 1.符合条件应聘者提出申请，进站博士后10至20名，1981年成为国家首批硕士学位授予单位，特色鲜明，建设国际一流的润滑科学与技术研发平台， 一、招聘计划 （一）国内外高层次人才 1.招聘岗位 研究所特聘青年研究员6名， 根据研究所工作需要，拥有相关领域图书50多万册， 三、聘后管理 （一）特聘青年研究员 按照中国科学院及研究所岗位聘用规定进行管理， 建所以来。

甘肃省黏土矿物应用研究重点实验室，建所以来，1990年设立化学博士后流动站， （四）助理工程师 针对硕士毕业生，专利申请量和授权量在甘肃省科研院所名列前茅，