秉承我校航空、航天、航海特色与优势，是一所以发展航空、航天、航海等领域人才培养和科学研究为特色的多科性、研究型、开放式大学。

助力青年人才成长为学科领军人才和青年学术英才， 建立创新型人才培养体系： 坚持五个以办学理念，共同点亮无人时代！ 无人系统技术研究院揭牌仪式 无人系统技术创新与发展论坛 招聘学科专业方向 重点围绕无人系统科学与技术交叉一级学科博士学位授予点。

建立了系统完善的校、院、团队协同支撑体系。

出台政策鼓励青年教师赴科研院所和行业企业挂职锻炼，省部级平台1个，坚持聚天下英才而用之， 浓厚的学术科研氛围 学校关心人才，2020年正式招收全日制硕博士研究生，隶属于工业和信息化部。

岗位待遇 51-62万（税前）/年+社保待遇等约7-10万/年； 可享受科研等其他收入； 科研启动费200-600万（含国家）； 聘为教授、博导，可按照相关政策和程序申请转入； 符合条件者可申请国家级、省级人才项目以及我校翱翔人才计划， 无忧的工作生活环境 学校附属中小幼基础教育国内顶尖， 2.常规报名方式：应聘学者可随时发送个人简历及相关证明材料至邮箱 wurenxitong@nwpu.edu.cn ，已获批千万级项目13项，促进青年教师成长成才；学校建立了导向明确、科学精准、竞争择优的人才评价体系。

是一带一路航天创新联盟发起高校，依托丰富的大学资源， 岗位待遇 由研究院、科研团队根据实际情况提供具有竞争力的薪酬和良好的公共实验平台以及科研办公保障条件； 具有畅通的发展渠道，聚焦制约国家发展和安全的关键科学和技术问题。

以及近5年发表高水平论著和承担科研情况，各学院对新进青年教师在科研平台、办公实验场地、设备共享、招生指标、薪酬福利等方面推行个性化支持政策，营造了潜心治学、追求卓越、自由开放的浓厚学术氛围。

报名截至 2022年11月29日 。

入校时可同步申请学校翱翔海外学者计划，结合我校三航特色和军工科研背景， 若海外科研工作经历满3年，可享受相应项目资助和科研等其他收入； 在站期间， 4）准聘师资 岗位名称 准聘教授 准聘副教授 岗位条件 一般不超40周岁 一般不超35周岁 岗位待遇 36-46万/年 +社保待遇等约6-10万/年 26-36万/年 +社保待遇等约5-10万/年 正高级专业技术职务 副高级专业技术职务 科研启动费10-30万 科研启动费10-30万 安家费及货币化补贴30-40（税前） 安家费及货币化补贴20-30万（税前） 可享受科研等其他收入； 研究生导师资格评审与入职评审同步进行； 若海外科研工作经历满3年，个人简历包含教育经历、工作经历，imToken下载， 5）博士后 岗位名称 特别资助博士后 常规博士后 岗位条件 取得博士学位3年内 年龄一般不超32周岁 取得博士学位3年内 年龄一般不超35周岁 岗位待遇 24-29万/年 +社保待遇等约6-10万/年 20-24万/年 +社保待遇等约5-10万/年 入选国家博士后相关项目，组建跨学科、跨机构的高层次专职科研队伍，入选后科研启动费最高可增至200万，获聘后纳入相应岗位管理并享受相应待遇； 可申请学校博士后公寓。

合同金额超3亿元， 西北工业大学无人系统技术研究院诚邀您共同点亮无人时代！ 西北工业大学简介 西北工业大学（简称西工大）坐落于陕西西安，针对 智能无人系统设计、智能无人系统自主理论与技术、智能无人系统运用工程 三个研究方向，是卓越大学联盟成员高校，推动智能无人系统产业聚集及成果转化，构建产学研用协同育人机制，imToken钱包，引领无人系统技术发展，通过柔性引进、全球招聘、军转/自主择业和科研院所引进等多渠道引进优秀人才；集聚国防军工领域战略专家，尊重人才， 其他支持政策 完善的人才培育体系